Lo que las parejas lesbianas nos ensenan sobre la desigualdad entre varones y no ha transpirado chicas

Lo que las parejas lesbianas nos ensenan sobre la desigualdad entre varones y no ha transpirado chicas

Origen sobre la fama, Getty Images

?Que impacto posee la maternidad en la trayectoria laboral cuando la pareja esta formada por 2 chicas?

La brecha sobre genero en el sector laboral se ha reducido significativamente en las ultimas decadas.

No obstante, existe una dimension en la que las cosas cambian extremadamente lentamente. La llegada sobre los hijos afecta de forma bastante diferente a padres asi­ como madres.

Entretanto que la paternidad nunca afecta a la prueba experto sobre los varones, las madres tienden a sufrir un descenso notable en sus ingresos desplazandolo hacia el pelo en su participacion en el mercado laboral.

Kleben desplazandolo hacia el pelo coautores (2018) estiman que el 80% de estas diferencias salariales entre https://besthookupwebsites.net/es/citas-de-fitness/ varones y mujeres se debe a la maternidad.

Junto a preguntarse hasta que punto el diferente fin sobre la maternidad desplazandolo hacia el pelo la paternidad refleja causas biologicos o culturales.

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Las mujeres paren desplazandolo hacia el pelo podri?n dar pecho, lo que podria inducir cierta especializacion dentro sobre la pareja. Ademas pueden existir diferencias en las preferencias sobre varones y chicas para dedicarse al cuidado de los ninos, o reglas sociales que facilitan que sean las hembras las que se encarguen.

Con el fin de cuantificar el peso de aquellos factores, en un reciente labor, los economistas Emily Nix y no ha transpirado Martin Eckho Andresen examinan un grupo sobre control extremadamente atractiva que pasa con las mujeres que tienen un hijo No obstante cuya pareja, en punto sobre ser un hombre, resulta una chica.

?Se resiente su trayectoria profesional de la misma manera que en el caso de las madres heterosexuales? ?y no ha transpirado que acontece con la profesion de las parejas?

Fuente sobre la forma, Olha Khorimarko/Getty Images

En las parejas lesbianas la maternidad afecta sobre forma extremadamente diferente.

Los autores emplean referencia de Noruega y su base sobre datos abarca unas 600 parejas lesbianas y no ha transpirado un cuarto sobre millon de parejas heterosexuales.

Las parejas lesbianas en su mayoria concibieron su hijo a traves de la inseminacion in vitro, y es concebible identificar tanto a la origen biologica igual que a su pareja.

Brecha salarial temporal o perpetua

Las pri?ximos graficas ilustran sobre forma extremadamente elocuente los objetivos. A la izquierda se observa la progreso salarial de las parejas heterosexuales.

Las ingresos sobre ambos padres evolucionan de forma similar No obstante, tras el origen sobre su primer vi?stago, las madres sufren un caida de un 20% en sus beneficios mientras que la prueba de las padres prosigue habitualmente.

Raiz de la apariencia, Cortesia de Manuel Bagues

Desarrollo salarial de las parejas heterosexuales (izquierda) desplazandolo hacia el pelo las parejas sobre lesbianas (derecha).

El impacto de la maternidad en las parejas lesbianas seri­a bastante distinta (grafica sobre la derecha). En este caso la origen biologica experimenta la disminucion sobre las beneficios de solamente un 13%.

Su pareja, al contrario de lo que acontece con los varones heterosexuales, padece un choque gafe en sus beneficios sobre cerca de un 5%.

Otra desigualdad notable entre madres homosexuales y no ha transpirado heterosexuales es que, de estas ultimas, la brecha salarial se perpetua en el tiempo. En las parejas lesbianas se cierra al cabo sobre 5 anos.

La evidencia de las parejas lesbianas sugiere que el impacto desfavorable sobre la maternidad en la profesion profesional de estas hembras heterosexuales nunca se puede explicar unicamente por el choque de el parto y la crianza.

Cuando la pareja seri­a una diferente chica, este choque es menor, es compartido, y no ha transpirado desaparece a las pocos anos.

Los autores igualmente comprueban que lo cual nunca se tiene que a que las parejas lesbianas dediquen menor lapso a sus hijos. Al contrario, observan que el desempeno escolar sobre los hijos de madres lesbianas seri­a significativamente superior al de los hijos de familias heterosexuales, tambien a igualdad sobre ingresos familiares y no ha transpirado nivel educativo.

Pequei±a de paternidad y no ha transpirado guarderias

Los autores Ademi?s estudian la efectividad de estas dos principales politicas publicas con las que los gobiernos intentan atenuar el golpe pesimista sobre la maternidad la pequei±a sobre paternidad y el paso a guarderias.

Con la pequei±a sobre paternidad se espera que los varones se impliquen mas en el cautela sobre las hijos y lo cual permita a las madres una rapida reincorporacion al mercado laboral.

De observar su golpe, los autores explotan la entrada en Noruega sobre 4 semanas de baja de paternidad a principios de los 90 de el ayer siglo desplazandolo hacia el pelo las ampliaciones sucesivas inclusive lograr las 14 semanas en 2013.

Raiz de la forma, Getty Images

El desempeno escolar de las hijos sobre madres lesbianas es superior al de los de familias heterosexuales, Conforme los autores del analisis.

Comparando las familias que tuvieron un vi?stago unos dias primero desplazandolo hacia el pelo unos dias despues de cada reforma, se observa que no hay ningun choque acerca de el desempeno laboral de estas madres. Sus ingresos caen en igual medida de forma independiente de estas semanas sobre pequei±a de las que disponga el progenitor. Tampoco se observa ningun fin acerca de la prueba experto sobre las padres.

Lo que si resulta eficiente seri­a aumentar la disponibilidad de plazas de guarderias.

En este caso los autores estudian el impacto sobre un plan sobre subsidios a guarderias de ninos de 1 a 3 anos que el gobierno noruego inicio en 2002 y que progresivamente fue extendido a lo generoso sobre al completo el pais. Los ingresos de estas madres son significativamente mayores cuando disponen sobre guarderias. En terminos cuantitativos, las guarderias reducen en cerca de un 25% la brecha salarial producida por la maternidad.

En sintesis, el magnifico trabajo sobre Emily Nix y Martin Eckho Andresen demuestra que el impacto pesimista de la maternidad en la trayectoria experto de estas mujeres (heterosexuales) no se deberia unicamente al parto asi­ como la crianza sino que refleja reglas sociales y/o diferencias en preferencias.

Raiz de la fama, Delmaine Donson/Getty Images

Tambien, el diseccion de estas politicas publicas muestra que, si las gobiernos quieren rebajar esta brecha de genero, es mas efectivo superar el comunicacion a guarderias que extender las bajas de paternidad.

No obstante mas alla de estas politicas publicas, lo mas trascendente seri­a la coleccion sobre la pareja. Si desean prevenir que la maternidad penalice su trayectoria experto, nunca Existen nada como emparejarse con una diferente mujer.

*Manuel Bagues seri­a monitor de el seccion sobre hacienda de la Universidad de Warwick , en mundo Unido.

Este cronica fue publicado or i ginalmente en The Conversation. Esta reproducido bajo la licencia Creative Commons.

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